四天王と呼ばれた男の激白。
「四天王…ですか。」
「ええまあ、そんな風に呼ばれた時期も確かにありましたね…。」
男は、ゆっくりと口を開いた…

遠い、昔のことです…
(スゥッ―)
ファンタシースターオンラインってゲームがあったんですけど、ご存じですか?オンラインですね、オンラインゲーム。Windows版ですね。2000年頃とかそのくらいの時代ですね、大学一回生だったかな?結構パソコンは昔からハマってたんですよ。MS-DOSの頃から使ってましたんで。ダイヤルアップ回線からwww ISDNを経て、って感じですよwww 懐かしいな。で、PSOですけど、めちゃくちゃやりこみゲーだったんですよね~。レベルは200まで上げられるゲームだったんですけど、200からがスタートみたいなww 同じマップ100回とか200回とか周回して、とにかくやりこんでたなあ。レアドロップっていって、レアアイテム取るまでやるんですけど1/1,000とかそんなヌルい確率じゃなくてもう持ってたらチートだろって言われるくらいの確率で。自キャラが倒されるとデスペナルティっていってペナがあるゲームだったんです。ペナ喰らうと自分が持ってた武器とかアイテムが床に散らばっちゃうんですよ。オンラインゲームですから他のプレイヤーに拾われたりする。当然拾ったら逃げますよね、なかなか極悪な仕様でしたwww そう言った不便さとかも含めてハマっちゃったんだろうなと思いますね。それでやりこんじゃって気付いたら四天王って。レベリングトップオブトップの方が一人いてその下って感じですね、はい、四天王の一角担わせてもらってましたww あ、ところで同級生っていうちょっとエッチなゲー―いやちょっとまてw

やっぱ18禁はダメでしたか?w
「とあるゲームで日本四天王と呼ばれていた人がいる」と聞いてやってきたら早速の洗礼。あとエロゲの話しようとしないでください。
柴垣 克憲東新町店 / シニアマネージャー
7期生として入社、勤続24年。2026年に東新町店へ着任。四天王の一角。
―すでに丸裸になっている気もしますが、はだかの王様インタビューにおじゃましました。どうぞよろしくお願いいたします。
はい、よろしくお願いします。INDEX
ラストエンペラー編
―まず、柴垣シニアマネージャー(※以降SM)は、東新町には着任したばかりなんですよね?
そうです、今年早々に赴任しました。―その前はどちらに?
ここに来る前は松阪店です、6年ほど。―在職もかなり長いので、色んな店舗や経験をされているんじゃないですか?
そうですね、結構レアな体験はさせてもらいました。松阪の前が鳥羽店だったんですけど、店舗をクローズすることになりまして。私が廃業届を提出しましたwww
「なかなかいないでしょ?廃業届出す人」の表情
―廃業届提出。たしかにレアな体験ですね、ラストエンペラーだ。
崩壊する我らの惑星トバを守り切れなかった隻腕の最終守護者…って書いておいてください。―かっこ良く言われようとしないでください。
ターニングポイント編
―さて、7期生として入社されて24年。今や売上2,000億を超える企業へと成長を遂げたわけですが。
遂げちゃいましたね。―ここまで爆伸びしてきた経緯のなかに、ご自身や会社に大きな転換期・ターニングポイントなどはあったのですか?
ん~、ありましたね。ちょっ…とここではなんですから、場所を変えましょうか。
応接室じゃ言えない事もある
(急にシリアス)―あ、はい。

さて…。
さて、何から話せば良いのか。この話、たぶん記事向きじゃないですよ?ボツになるかもしれません。それでもいいですか?―よござんす、うかがいやしょう。
あれは…いつのことだったか。夢のマイホーム、なんて言いますでしょう。私もね念願のマイホームを買ったことがあるんですけどね。―おお、勝ち組。
家を買って3ヶ月で転勤になりました。―そ、それは…まあ会社員の宿命というか転勤や異動はまあ仕方ないと言うか何というか(しどろもどろ)
●●●●手当の申請も●●れたことがあります。―な、なんと…それは、まあ、会社員の宿mいやそれはひどいですね。会社の規定というか、権利ですよね?なんで●●れた?同級生(エロゲ)が好きだったから?
エロゲってそんなに罪深いの?
そんな悪いことかなあ?
どこまでお話して良いかわからないので、掲載についてはエラい方にお任せしますけれど。まあ何というかつまり、ほんの一部、極めてほんの一部ですが、恣意的な人事とかイジワルのような事をする人が過去にいて。―なんと。ちなみにそれはどういった理由で?
それはわかりません。好き嫌いだったり気分だったりしたのかもしれませんし、本人の中では正当なルールがあったのかもしれません。―同級生(エロゲ)好きだったからとかじゃなくて?
それ、もうええでしょうw
もうええでしょう
こういう言い方は良くないかもしれませんが、昔あるあるですよね。顔色うかがうというか、ご機嫌を取るというか。極めて一部ではありますが、まあそういう方がいて。―今はもういらっしゃらない?
そうです、明確に会社から号令があったのかはわからないのですが、そういった振る舞いをする方が退社されたり、是正されたりした時期があった、と私は思っています。きっと排除してくれたんだと思っています。―なるほど。そういう改革はあったかも知れませんね。
そこからはそういった、私的な感情で左右されるようなことはなくなったと思っています。根絶されたと言っても良い。風通しもすごくよくて、誰かの顔色を伺って仕事するようなことはなくなりました。―めちゃくちゃ改革が効いてますね。
どなたが関わってそういう改革を推進してくださったのかなどは全然わかりませんが、私はそういう是正の取り組みがこの会社にはあったと思っていて、だからこそこれからも問題があれば解消してくれるだろうし、もっともっと良い会社になっていくって思っていますね。―良すぎる話だった。

感謝しています。
―ちなみにその悪上司、なんて名前の人ですか?
もうエエでしょうwww
もうええでしょう
おぼえてほしいキング観光
でも本当にずっと良くなり続けています。本人の希望や生活事情なんかもしっかりヒアリングしてくれるし。実際、2026年から地域社員制度も始まって『このエリアから離れたくない』と言う人は、その通りに働くことが出来たりします。地域社員制度
勤務エリアを限定して働ける制度。「このエリアから離れたくない」というスタッフの声を受けて、2026年から新設。家族の事情、生活拠点、自身のライフプランを尊重しながら、長く働き続けられる選択肢のひとつとして運用されている。
―へえええ!柴垣SMも、大須(オタクの聖地)から離れたくない?
いや、もうエエでしょうwww
もうええでしょう
自分で最後に。
―そんな時期も乗り越えて、いまのお立場で何か意識されていることはありますか?
先ほどお話ししたような理不尽は自分の代で最後にしたいですね。もちろん今はああいったことをする幹部は一人もいないけれど、会社の制度はフルに活用して貰いたいし、申請したことは全て通るようにしたい。100%のキング観光を体感してほしいですね。―ハチャメチャに優しい。
色んな事があってちょっと辛かった時期に、ある言葉をかけてくださった方々がいて。定年退職するか、どうなるか今は全くわかりませんが、私が辞める時に「あなたがあの時ああ言ってくれたから、踏ん張れて今の私がいます。」ってその方達に伝えたいと思ってるんですよ。―冒頭との落差がすごい。
だから、私よりも若い世代の後輩や部下達にできることはしてあげたいって思っています。―上司の鑑すぎんか。
当たり前のことだと思っていますので。
当たり前のこと。
はだかの王様
当たり前のことだと思っていますので。
キング観光があってる人材は?
―じゃあ最後に、どんな人材に入社してほしいと思いますか?
個性がある方、自分の色を持っている方等は良いと思います。決して兵隊を作りたいと思っている会社じゃないので、ガンガン働いて上を目指したいと言う人にも、自分のペースで働きたい人にも、ちゃんとポジションが用意されている。個人のワーク・ライフ・バランスが尊重されている会社だと思います。
こういうこともやらせてくれる
おわりに
「鳥羽最後の守護者」はいま、東新町でまた看板を背負っている。
過去に幾度も辛い思いをし、それでも残った守護者が自分の代で悪習を終わらせると言う。
同じマップを200周まわれる根気で、きっと仲間も会社も護り続けるんだろうな。

一緒に働かないか☆
Everybody Enjoy キング観光!
